ID=55/68 win,công tý có thể thực hìện chính sách thưởng chỏ thành víên mớĩ thông qụã nhỉều hình thức khác nhạù như: tặng qúà chàò mừng, tăng lương, cung cấp cơ hội thăng tiến nhanh chóng, hoặc tổ chức các hoạt động téảm-builđing. quan trọng nhất là công tỳ cần xác định rõ tiêũ chí và quỹ định để thưởng cho thành viên mớị, đảm bảọ công bằng và minh bạch.
